为进一步加强我校教师队伍建设,不断提高教师队伍的整体素质,切实有效提高我校课堂教学改革效率,根据《山西省直部分事业单位2016年公开招聘工作人员公告》等有关文件精神,结合我校实际,制定本方案。
符合《山西省省直部分事业单位2016年公开招聘工作人员公告》中所要求的招聘对象及招聘条件的人员。
本次公开招聘计划为6人,均为专业技术岗位,具体情况见下表:
实际报名人数与岗位拟招聘人数比例原则上应达3:1以上方可开考,报名人数不达该比例的招聘岗位,取消该岗位招聘。
1.本次公开招聘按照《山西省省直部分事业单位2016年公开招聘工作人员公告》执行。资格初审、资格复审由山西师大实验中学负责,面试、体检、考察由山西师大实验中学负责组织。
3.本次公开招聘的岗位不进行专业测试,综合成绩=综合知识成绩×60%+面试成绩×40%,保留两位小数。
综合成绩60分为拟聘人员最低合格分数线,若某一岗位无合格人员,则取消该岗位。
4.若某一岗位因体检、考察不合格等原因出现缺额,则该岗位不再进行递补。